Свежие записи в блоге
Поиск вакансий
Отправить резюме
ДВУМЯ РУКАМИ ЗА РЕЗУЛЬТАТ
ТРЕНИНГ АКТИВИЗАЦИИ ПРОФЕССИОНАЛИЗМА
«Нет ничего более легкого, чем быть занятым,
и нет ничего более трудного, чем быть результативным»
Ален Маккензи
Целевая аудитория: специалисты и руководители всех уровней
Этот тренинг необходим любой компании, особенно если Вы хотите:
- активизировать персонал после этапа «кризисного» выжидания
- повысить его КПД
- прекратить поток бесполезных жалоб от подчиненных, а получать ожидаемый результат в прогнозированные сроки
- забыть о безрезультатной вечной занятости и имитации бурной деятельности среди персонала
- чтобы Ваши сотрудники оптимизировали свой рабочий процесс самостоятельно и добровольно
Этот тренинг особенно полезен:
- перед постановками новых задач
- после реструктуризации компании/отдела
- в период перемен
- для молодых специалистов - с целью задать им необходимый рабочий ритм
- для опытных сотрудников - с целью «вытащить из рутины» и вернуть энтузиазм к достижениям в работе
В ПРОГРАММЕ:
1. ПРОФЕССИОНАЛ ПО СОБСТВЕННОМУ ЖЕЛАНИЮ
- Моя работа. Моя Компания
- Что такое результат - за что мне платят деньги
- Синтез личных целей и корпоративных правил
- Пробуждение самомотивации
2. САМООРГАНИЗУЕМСЯ!
- Анализ личной эффективности: честно и объективно
- Польза самодисциплины
- Правильное начало рабочего дня
- Работа с настроением и без
- Как хорошо делать нелюбимую часть работы
- Включение в рабочий процесс на 100%
3. Я - ТАЙМ-МЕНЕДЖЕР
- Цели. Задачи. Сроки
- Планирование. Приоритеты.
- «Пожиратели» времени
- Самоконтроль
4. УСТРАНЕНИЕ «НЕИСПРАВНОСТЕЙ»
- Чем дальше откладываешь, тем сложнее сделать
- Незавершенные дела - корень напряжения
- «Психологизмы» в работе:
- страх допустить ошибку
- неуверенность
- неумелость
- сомнения
5. ВЗРАЩИВАНИЕ ПРОФЕССИОНАЛА
- Профилактика «завалов» в работе
- Сложные задачи - это интересно
- Исправление ошибок
- Минимизация лишних эмоций в работе
В результате тренинга Ваши сотрудники:
- поймут, что работать качественно - это выгодно для них
- повысят результативность в работе
- обучатся эффективно использовать рабочее время
- получат инструменты самоорганизации и самоконтроля
а компания:
- оздоровит атмосферу
- повысит мотивацию сотрудников
- получит новую продуктивность при существующих ресурсах
Формат тренинга: 16 часов
Методика проведения: игры, упражнения, живое общение